النقاط الرئيسية
| النقطة | التفاصيل |
|---|---|
| جهود سلطنة عمان | وضوح في التشريعات والتنظيمات. |
| تحسن المؤشر العالمي | ارتفاع إلى المستوى الثالث حسب تقرير الاتحاد الدولي للنقابات. |
| توازن النمو والحقوق | ضروري لاستدامة التنمية. |
| التحديات التكنولوجية | تطوير السياسات لمواكبة الذكاء الاصطناعي. |
كلمة معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين
قال معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين، وزير العمل، في كلمته أمام الجلسة العامة للدورة (١١٣) لمؤتمر العمل الدولي بجنيف، إن **جهود سلطنة عمان** واضحة في **الجوانب التشريعية والتنظيمية** لسوق العمل، وكذلك في **منظومة الحماية الاجتماعية** وطرق **الاستراتيجية الوطنية للمعايير المهنية**.
تحسن مستوى عمان في الحقوق العالمية
وتطرق معاليه إلى **ارتقاء مستوى سلطنة عُمان** في تقرير **مؤشر الحقوق العالمية** الصادر عن الاتحاد الدولي للنقابات (ITUC) في 2 يونيو 2025 إلى **المستوى الثالث**. وهي واحدة من ثلاث دول فقط حول العالم شهدت تحسنًا هذا العام، إلى جانب أستراليا والمكسيك. ويعود هذا التقدّم إلى **حزمة إصلاحات** شملت تحديث **قانون العمل**، وتفعيل آليات **الحوار الاجتماعي الثلاثي** بين الحكومة وأصحاب العمل والعمال، بالإضافة إلى **توقيع اتفاقيات عمل جماعية** وتطوير آليات **تسوية النزاعات**.
التوازن بين النمو والحقوق الأساسية
أضاف معاليه أن **التوازن** بين تحقيق **النمو الاقتصادي** وضمان **الحقوق الأساسية** في العمل وتوفير **الوظائف اللائقة** يمثل **مطالب ملحة** لاستدامة التنمية وتعزيز **الاستقرار الاجتماعي**. كما أكد أن **الحوار الاجتماعي** وتفعيل دور **الشركاء الاجتماعيين** هما الأساس لبناء سياسات فعّالة تلبي **تطلعات المجتمعات** وتحديات المستقبل.
التحديات الناجمة عن التغيرات التكنولوجية
أشار معاليه إلى أن **التحديات** الناتجة عن **التغيرات التكنولوجية المتسارعة**، خاصة **الذكاء الاصطناعي** والمنصات الرقمية، وما يترتب عليها من تغير في **أنماط العمل**، قد تخلق **فرصًا** ومخاطر جديدة تتطلب **تطوير مهارات القوى العاملة**. ويجب **سنّ تشريعات** تواكب هذه التحولات وتحمي **الحقوق الأساسية**.
سياسات سلطنة عمان لمواجهة التحديات
تتفاعل سلطنة عُمان مع هذه التحديات عبر **سياسات وبرامج متقدمة**. تشمل هذه السياسات **تحديث تشريعات علاقات العمل**، وإطلاق **استراتيجية وطنية للمعايير المهنية** تهدف إلى **سد فجوة المهارات** بين الخريجين وسوق العمل. كما تركز على **رفع جودة التدريب والإنتاجية** وتزويد أصحاب الأعمال بأداة موثوقة لاختيار **الكفاءات**، مما يعزز **تنافسية القوى العاملة العُمانية** ويتماشى مع مستهدفات **رؤية عُمان 2040** لتنويع الاقتصاد وتحقيق **نمو مستدام**.
أسئلة متكررة (FAQ)
ما هي جهود سلطنة عمان في سوق العمل؟
تعمل على تطوير التشريعات وحماية الحقوق.
كيف تحسنت سلطنة عمان في المؤشرات العالمية؟
ارتفعت إلى المستوى الثالث في تقرير حقوق العمل.
ما أهمية التوازن بين النمو الاقتصادي والحقوق؟
ضروري لاستدامة التنمية والاستقرار الاجتماعي.
كيف تتعامل عمان مع التحديات التكنولوجية؟
عبر تحديث التشريعات وتطوير مهارات القوى العاملة.