النقاط الرئيسية
| النقطة | الوصف |
|---|---|
| تنظيم حلقة تدريبية | استراتيجيات القبعات الست للتفكير من قبل جمعية إحسان |
| تفاعل مجتمعي واسع | مشاركة من قطاعات حكومية وخاصة وفرق تطوعية |
| معرفة أمثلة تطبيقية | تدريب عملي حول استراتيجيات التفكير في بيئات العمل |
حلقة تدريبية حول “استراتيجيات القبعات الست للتفكير”
نظّمت اللجنة الإعلامية بفرع جمعية “إحسان” بمحافظة الداخلية حلقة تدريبية تخصصية بعنوان «استراتيجيات القبعات الست للتفكير»، حيث استهدفت تعزيز مهارات التفكير المنهجي والارتقاء بآليات صناعة القرار لدى الكوادر الوطنية. وشهدت الحلقة التي أقيمت بمكتبة نزوى العامة مشاركة واسعة لممثلين من القطاعات الحكومية والخاصة، والفرق الأهلية والتطوعية بالمحافظة، مما يعكس الاهتمام المجتمعي بتطوير القدرات الفكرية والقيادية.
أهداف الحلقة التدريبيّة
- تعزيز مهارات التفكير المنهجي.
- تطوير آليات صناعة القرار.
- تفاعل المشاركين من عدة قطاعات.
محتوى الحلقة التدريبية
قدم الحلقة الدكتور خالد بن مرهون النبهاني، مدرب دولي معتمد، حيث استعرض فلسفة القبعات الست للمفكر العالمي إدوارد دي بونو، موضحاً أنها تُعد من أبرز الأدوات لتنظيم العمليات الذهنية، وتوسيع زوايا النظر للقضايا المختلفة، مع تحقيق توازن دقيق بين المنطق، العاطفة، والإبداع.
أنماط التفكير الستة
- القبعة البيضاء: المعنية بالبيانات المجردة.
- القبعة الحمراء: تمنح مساحة للمشاعر.
- القبعة السوداء: للتقييم النقدي والمخاطر.
- القبعة الصفراء: لاستكشاف الفرص والإيجابيات.
- القبعة الخضراء: كمحرك للابتكار.
- القبعة الزرقاء: إطار تنظيمي يدير العملية الفكرية.
تطبيقات عملية وتفاعلية
وخلال جلسات العمل، تطرقت الحلقة إلى سبل إسقاط هذه الاستراتيجية على بيئات العمل والمؤسسات التعليمية والتطوعية. وأكد المدرب أن تبني هذه المنهجية في الاجتماعات الجماعية يسهم بشكل مباشر في تجويد الحوار، وتقليل حدة الخلافات، ورفع كفاءة القرارات المتخذة، مما يعزز روح الفريق الواحد داخل المؤسسة.
نشاطات الحلقة
- تطبيقات عملية متنوعة.
- نقاشات تفاعلية حية.
- محاكاة مواقف واقعية.
ختام الحلقة التدريبية
وأوضحت اللجنة الإعلامية بفرع جمعية إحسان بمحافظة الداخلية أن تنظيم هذه الحلقة يأتي ضمن خطة الجمعية لتقديم برامج نوعية تسهم في بناء القدرات الفكرية لأفراد المجتمع، ودعم مسيرة التنمية المستدامة في المحافظة من خلال تمكين الطاقات البشرية بأحدث أدوات العصر.
الأسئلة الشائعة (FAQ)
ما هي القبعات الست؟
أداة لفهم أساليب التفكير المختلفة.
من قدم الحلقة التدريبية؟
الدكتور خالد بن مرهون النبهاني.
ما هي أهداف الحلقة؟
تعزيز التفكير المنهجي وصناعة القرار.
هل كانت هناك أنشطة تفاعلية؟
نعم، تم تنظيم تطبيقات عملية ومناقشات حية.