تدشين “جسر”: برنامج تجسيري لتطوير الكوادر الوطنية في القطاع المالي!

تدشين “جسر”: برنامج تجسيري لتطوير الكوادر الوطنية في القطاع المالي!

النقاط الرئيسية

النقطةالوصف
برنامج “جسر”برنامج لتطوير الكوادر في القطاع المالي.
مدة البرنامجيمتد على مدى 24 أسبوعًا.
عدد المشاركينيستوعب 40 متدربًا في كل دفعة.
المجالات المستهدفةالإقراض المستدام، إدارة المخاطر المناخية، وغيرها.

مقدمة

تم تدشين برنامج “جسر” اليوم في كلية الدراسات المصرفية والمالية، وهو برنامج يهدف إلى تعزيز وتطوير الكوادر الوطنية في القطاع المالي.

أهداف البرنامج

  • توفير تأهيل شامل للكوادر الوطنية.
  • تعزيز المهارات والمعارف اللازمة للتكيف مع متطلبات السوق.
  • المساهمة في تحقيق رؤية عُمان 2040.

التوجهات الرئيسية

يهدف البرنامج إلى المواءمة بين التعليم العالي ومتطلبات سوق العمل. بذلك، يعزز قدرات الخريجين العمانيين بمهارات عملية تخصصية.

تفاصيل البرنامج

  • مدة البرنامج: **24 أسبوعًا**
  • عدد المتدربين في كل دفعة: **40 متدربًا**
  • التدريب العملي داخل مؤسسات مالية.

المواضيع المتقدمة

يشمل البرنامج معارف متقدمة مثل:

  • الإقراض المستدام
  • إدارة المخاطر المناخية
  • تصميم المنتجات المالية الخضراء
  • الابتكار في المنتجات التأمينية

جوانب التوظيف

ينقسم البرنامج إلى مسارين رئيسيين: المصارف والتأمين. يهدف كل مسار إلى توفير تجربة متخصصة وعملية في مجال الاستدامة.

الشراكة والتعاون

أكد سعادة محمود بن عبدالله العويني على أهمية التعاون بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص لرفع مستوى التأهيل المهني.

التعاون مع الكليات

يشير الدكتور زهران بن سالم الصلتي إلى أهمية التعاون بين الكلية وبرنامج “استدامة” لتعزيز التدريب العملي والمهني.

خاتمة

جاء هذا البرنامج ضمن مبادرات البرنامج الوطني للاستدامة المالية، بالتعاون مع العديد من الجهات الحكومية والخاصة.

الأسئلة المتكررة (FAQ)

ما هو برنامج “جسر”؟

هو برنامج لتطوير الكفاءات في القطاع المالي.

كم مدة البرنامج؟

يمتد البرنامج على 24 أسبوعًا.

ما هو عدد المشاركين في كل دفعة؟

يستوعب 40 متدربًا في كل دفعة.

ما هي المجالات المستهدفة؟

تشمل الإقراض المستدام وإدارة المخاطر المناخية.



اقرأ أيضا

Pin It on Pinterest

Share This