<p>"فرص مذهلة لخريجي الصيدلة: <strong>أفيسين</strong> تُعزز تمكين الكفاءات العُمانية!"</p>

النقاط الرئيسية

مقدمة

مسقط- الرؤية

مقابلات خريجي الصيدلة

قامت مجموعة أفيسين، الرائدة في **مجال الرعاية الصحية** في سلطنة عُمان، بإجراء **مقابلات واسعة** النطاق لخريجي تخصص الصيدلة من العمانيين. تم تنظيم هذه المقابلات في **الجامعة الوطنية للعلوم والتكنولوجيا**.

تطلعات ورؤية المستقبل

أكدت المجموعة في بيانها أن هذه الفعالية تتماشى مع **أهداف رؤية “عُمان 2040″**، والتي تهدف إلى تعزيز استخدام الكوادر الوطنية. تأتي هذه المبادرة استجابةً لتوجيهات معالي الدكتور هلال بن علي بن هلال السبتي، **وزير الصحة**، وبإشراف الصيدلي إبراهيم بن ناصر الراشدي.

تمكين القوى العاملة

تعكس هذه الخطوة **جهود أفيسين المستمرة** في تمكين **القوى العاملة الوطنية** وتعزيز القطاع الصحي. لقد شهد الملتقى تفاعلًا كبيرًا من قبل خريجي الصيدلة، الذين أبدوا رغبتهم في الانضمام إلى **فريق العمل** في دليل الخدمات الصحية.

اللجنة المشرفة

أشرفت على عملية التقييم والمقابلات سمية بنت حمود البلوشية، مديرة الموارد البشرية بالمجموعة، بحضور مجموعة من كبار المسؤولين التنفيذيين. يمثل هذا الحضور أهمية **استقطاب الكفاءات العمانية** وتطوير مهاراتهم في **الحقل الدوائي**.

شراكة مع التعليم

تلقت هذه الفعالية دعمًا من **الدكتور خالد البلوشي**، عميد الجامعة، ومروة الهاشمية مسؤولة مكتب التوظيف. تُبرز هذه الخطوة **شراكة استراتيجية** بين التعليم والصناعة، مما يعزز من قدرة الخريجين على **المنافسة في سوق العمل**.

فرص التدريب والنمو

تضمن البرنامج مقابلات منظمة، ساعدت المتقدمين على التعرف على **رؤية مجموعة أفيسين** ومعايير الجودة. كما استمع الخريجون لشرح مفصل حول برامج **التمكين والتدريب**.

الأسئلة الشائعة

ما هي أهداف مجموعة أفيسين؟

تسعى المجموعة إلى **توظيف الكوادر الوطنية** وتعزيز قطاع الرعاية الصحية.

أين تم إجراء هذه المقابلات؟

عُقدت المقابلات في **الجامعة الوطنية للعلوم والتكنولوجيا**.

كيف كان تفاعل الخريجين؟

شهدت الفعالية **تفاعلًا لافتًا** من خريجي الصيدلة.

ما هي أهمية الشراكة مع التعليم؟

تساهم في **تعزيز تنافسية الخريجين** في سوق العمل.

اقرأ أيضا