مستشفى خولة: تأهيل موظفيه في استراتيجيات إدارة المخاطر الصحية!

مستشفى خولة: تأهيل موظفيه في استراتيجيات إدارة المخاطر الصحية!

النقاط الرئيسية

النقطةالوصف
الموضوعدورة تدريبية في إدارة المخاطر الصحية
المدةخمسة أيام
الهدفتعزيز الجاهزية وإدارة الأزمات
المشاركونقيادات من مختلف الأقسام

دورة تدريبية في إدارة المخاطر الصحية

نظّمت المديرية العامة لمستشفى خولة حلقة تدريبية موسّعة بعنوان “المنهجيات العالمية في إدارة المخاطر والأزمات الصحية”. تستمر هذه الدورة لمدة خمسة أيام متتالية، بمشاركة واسعة من قيادات المديرية والكوادر الطبية والإدارية والفنية من مختلف التخصصات.

الرؤية الاستراتيجية

تأتي هذه الحلقة في إطار رؤية المديرية الاستراتيجية التي تهدف إلى تعزيز جودة الرعاية الصحية، وترسيخ مفاهيم السلامة المؤسسية، ورفع مستوى الجاهزية للتعامل مع مختلف التحديات.

تحسين القدرات ونمو الكفاءة

تسعى المستشفى إلى استثمار رأس المال البشري، وتطوير قدرات الكوادر الوطنية وفق أفضل الممارسات والمعايير الدولية في إدارة المخاطر والأزمات. وذلك في ظل التحديات المتسارعة في القطاع الصحي.

أهداف الحلقة التدريبية

  • تمكين القيادات لفهم الأطر الحديثة.
  • تعزيز قدرات التنبؤ وتحليل المخاطر.
  • تطوير مهارات التخطيط الاستباقي.

محتوى الدورة

تشمل الدورة استعراض المفاهيم الأساسية لإدارة المخاطر المؤسسية، التعريف بأهم الأدوات المستخدمة، ومناقشة نماذج عالمية في هذا(المجال). تركّز الدورة أيضًا على استراتيجيات إدارة الأزمات الصحية، بما في ذلك:

  • التخطيط للطوارئ.
  • تطوير خطط الاستجابة السريعة.
  • آليات التنسيق بين الفرق.

دور القيادة الفعّالة

يُعزَّز ذلك من خلال تطبيقات عملية وتمارين محاكاة لسيناريوهات الأزمات الصحية، مما يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين والتطبيق الفعلي للمعارف المكتسبة في بيئة تدريبية تفاعلية.

تصريحات المدير العام

قال الدكتور راشد بن محمد العلوي المدير العام: إن تنظيم هذه الحلقة يأتي في إطار حرص المديرية على تبنّي أفضل الممارسات العالمية في إدارة المخاطر والأزمات الصحية.

استثمار في القدرات البشرية

أشار إلى أن الاستثمار في تنمية القدرات البشرية يُعتبر من الركائز الأساسية لتحقيق التميز المؤسسي، معززًا بأهمية هذه البرامج في رفع كفاءة الأداء وتحسين جودة الخدمات الصحية المقدمة.

تبادل المعرفة والخبرات

تمثّل هذه الحلقة منصة مهمة لتبادل الخبرات والمعارف بين المشاركين من مختلف المستشفيات، مما يسهم في تقارب وجهات النظر وخلق لغة تواصل واضحة وفعّالة.

المشاركون في الحلقة

شارك في هذه الحلقة التدريبية عدد من الكوادر التابعة للمديرية العامة من:

  • مستشفى خولة.
  • مستشفى النهضة.
  • مجمع الوطية لأمراض النساء والولادة.

الأسئلة الشائعة (FAQ)

ما هي مدة الدورة؟

تستمر الدورة لمدة خمسة أيام.

ما هو هدف الحلقة التدريبية؟

تهدف إلى تعزيز الجاهزية وإدارة الأزمات.

من يشارك في الدورة؟

المشاركون هم قيادات وكوادر من مختلف الأقسام.

ماذا يتعلم المشاركون؟

يتمكن المشاركون من فهم الأطر العالمية وإدارة المخاطر بشكل فعّال.



اقرأ أيضا

Pin It on Pinterest

Share This