النقاط الرئيسية
| النقاط | التفاصيل |
|---|---|
| حلقة العمل | تحت عنوان “دليل حوكمة الجمعيات الأهلية” |
| المشاركون | أكثر من 350 مشاركًا من موظفي الوزارة ومؤسسات المجتمع المدني |
| أهداف الحلقة | تحليل معايير حوكمة الجمعيات وتعزيز كفاءاتها |
مقدمة
في إطار تعزيز **حوكمة الجمعيات الأهلية**، قامت وزارة التنمية الاجتماعية، عبر دائرة تنمية مؤسسات المجتمع المدني، بتنظيم **حلقة عمل تعريفية** تحت عنوان “دليل حوكمة الجمعيات الأهلية”. وقد تمت برعاية **سعادة الشيخ راشد بن أحمد الشامسي** وكيل الوزارة، وحققت الحلقة مشاركة واسعة من موظفي الوزارة وممثلي إدارات المجتمع المدني.
أهداف الحلقة
تسعى هذه الحلقة إلى تحقيق عدة أهداف، منها:
- تسليط الضوء على **دليل حوكمة الجمعيات الأهلية**.
- تحليل المعايير الأساسية الدالة على **حوكمة الجمعيات**.
- تمكين الجمعيات من تطوير أنظمتها الداخلية.
- تعزيز الكفاءات الإدارية والمالية.
دور الحوكمة في المنظمات غير الربحية
أوضح السيد **حامد بن سلطان البوسعيدي**، المدير التنفيذي لمركز عمان للحوكمة والاستدامة، أهمية الحوكمة في تنظيم وتحسين بيئة عمل الجمعيات، مشيرًا إلى:
- ضرورة **الشفافية** في إدارة الجمعيات.
- تعزيز **الثقة** بين المانحين والمستفيدين.
- تحسين الأداء العام للمنظمات.
أهمية دليل الحوكمة
تحدث **مهران بن علي المعشني** من وزارة التنمية الاجتماعية عن أهمية دليل حوكمة الجمعيات الأهلية، حيث يسهم في:
- تطوير أسلوب إدارة الجمعيات.
- دعم الطابع المؤسسي للجمعيات.
- تمكين الأعضاء من **المساهمة الفعالة** في التنمية الاجتماعية.
عرض مفصل عن دليل الحوكمة
كما تضمنت الحلقة عرضًا من **الدكتور محمد بن أحمد الشحري**، حول أهمية دليل الحوكمة، والذي تناول:
- تعريفات ومُصطلحات حيوية.
- تسليط الضوء على لجان مثل **لجنة الرقابة والتدقيق**.
- خطوات تطبيق الدليل وآليات العمل.
أسئلة متكررة (FAQ)
ما هو هدف حلقة العمل؟
تهدف إلى تعزيز حوكمة الجمعيات الأهلية وتطوير كفاءاتها.
من هم المشاركون في الحلقة؟
أكثر من 350 مشاركًا من موظفي الوزارة ومؤسسات المجتمع المدني.
كيف تساهم الحوكمة في الجمعيات الأهلية؟
تعزز الشفافية والنزاهة وتزيد من ثقة المانحين.
ما أهمية دليل حوكمة الجمعيات؟
يساهم في تحسين إدارة الجمعيات ودعم استدامتها المالية.